新华社太原9月15日电时隔半年多,周全有再次露面,脸上也不再悲伤。“活过来!”周全友表示,疫情对国内行业影响很大。日复一日,国内公司在政府的帮助和企业的自助下,正逐渐恢复活力。
山西红马家集团有限公司是山西最大的国内服务企业之一。受疫情影响,这家企业的经营一度停滞不前。公司总经理周全友说,管理人员费用和房租一天就要十几万,他总觉得企业第二天就要“倒”了。
疫情期间,用人单位和员工之间的信息不对称,以及农民工进城务工的困难困扰着这家企业。在最无奈的时候,点对点的劳务输出和地方政府精准的岗位对接,给山西红马家家政带来了希望。在吕梁、长治等主要劳务输出县,当地社区和交通部门采取集中免费乘车的方式,帮助农民工返回工地工作。
3月22日,首批18名劳动者在长治市武乡县专车护送下,来到山西红马家家政总部。武乡县古城镇组织成员李刚专门负责联系山西红马家家政。李刚表示,武乡县人力资源和社会保障部与山西红马家家政有限公司“点对点”对接,根据就业需求,做好登记工作,努力实现精准运输。
山西红马家家政还为来公司求职的工人提供免费住宿和免费专业培训。7天之后,没有找到工作的工人如果继续在山西红马家家政总部吃饭生活,只需要支付20元一天的食宿费用。
国内疫情在较短时间内得到控制,复工生产进度加快,让山西红马家家政的管理者看到了希望。然而,随着国内市场的复苏,新的问题出现了。“有些技术熟练的家政工人不愿意出门,有的是因为家里有孩子或者老人需要照顾,有的已经在老家找到工作,不再想跑很远的地方。”一位负责山西红马家家政招聘的工作人员告诉记者。
为了满足市场上家政人员的就业需求,山西红马家家政学从等待农民工上门求职,变成主动沉沦。在吕梁、朔州、晋城等地,山西红背心家政工人的足迹遍布农村。吴乡县红马家家政公司的负责人白英说,在过去的两个月里,他和他的母亲以及婴儿护理师李燕走过了30多个村庄。每次去一个地方,都详细了解村民的培训需求,并根据不同的护理项目,设立微信群进行在线培训,提供跟踪服务。“现在我知道红马甲是一家国内公司,可以帮我们找工作比如托儿。”武乡县古城镇古城村村民王霞表示,通过培训基本掌握了护理技能,并计划下一步参加山西红马家家政总部的系统专业培训。
今年7月,晋城市阳城县人力资源和社会保障局和山西红马家家政学举办了网上名人培训班。“每7天为一个周期,免费培训150多人。”山西红马家家政学联合会主席高亚赛,常驻阳城县。他说,通过在线名人培训,农村妇女可以掌握新的赚钱技能,这也扩大了红色马甲的受欢迎程度。
"疫情也迫使我们改变以往的训练方式."周泉说,山西红马甲家政的资深老师现在在网上教授护理专业知识。“我们通过网络直播平台开设在线课堂,坚持定期授课,每天接触数千名在线观众,实现了提高内部培训质量和从事科普工作的双赢。”
9月初,记者在太原火车站附近的山西红马家家政总部看到,曾经因疫情关闭的招聘大厅迎来了众多求职者。不到半个小时,就有10多位求职者登记了求职意向。
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