央视新闻:随着疫情逐步得到遏制，人们加快了复工的速度。那些还滞留在家里的人，难免会有些担心。今天，借助大数据，我们可以帮助你看到国内返工和复工的进展。
“在职率”正在攀升
每天依托2000亿手机大数据，考虑运营商比例，联通大数据公司从春节开始对比2019年底，测算全国固定职业人群在工作时间的在岗情况。2月17日至21日，在岗率达到20%以上，2月10日复工第一周，这个值在18%左右，而春节期间为15%，两周出现一次。
远程办公帮助企业恢复工作
大数据发现员工不能上班，不代表企业不能复工。比如在企业返岗比例比较高的浙江、上海，由于服务业占GDP的一半以上，大部分公司不需要所有员工都值班，工作也可以通过互联网“云办公”完成。这两个地方的“在职率”都不高。
“回报率”是三分之二
复工和在职的偏差也很大。有多少人回到了他每天工作的城市，也就是“回到城市”这个指标。据中国联通大数据分析，截至2月20日，中国整体劳动力的“回报率”为66.3%，也就是说，有近三分之一的人还没有重返工作岗位，这一群体将逐渐减少。根据交通部最新预测，2月15日至2月底，将有1.2亿农民工返回工作地点，然后3月后将有1亿多人返回。
招聘市场正在回暖
各种迹象也证实，回城、复工、上岗的步伐正在加快。据智联招聘数据显示，与复工后的第一周相比，各城市的招聘竞争指数都有所提升，北京最高的达到了22.56，也就是说每个岗位平均能收到22.56份简历。高德地图选取20个主动驾驶活动的城市进行分析。从驾驶导航来看，北京、上海、杭州等城市的驾驶活力在不断增强。
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