4月1日,青州召开招贤纳士会议。市委书记韩幸福出席会议并讲话;市委副书记、市长居主持会议;李市委副书记;市委常委、组织部长李磊;副市长丁发健参加了会见。会议传达了潍坊市人才工作领导小组会议精神,分析了全市存在的问题和不足,并对下一步的人才招聘和吸引做出了详细安排。
会议强调,要强化“第一手工程一把手”的责任,市领导带头,重点人才亲自对接,重点项目亲自出动,重要活动亲自策划;乡镇、街道、部门的主要负责同志要经常不懈努力,把结果抓到底。各级各部门要牢固树立“广纳贤才、招商引资并重”的理念,共同规划和推进吸引人才工程。要注重灵活吸引人才的方式方法,引导社会力量参与人才和人才招聘,充分发挥海外人才工作站和人才大使在人才和人才招聘中的作用,全面提升人才和人才招聘的有效性。
会议要求,各镇、街道、市直部门要下好棋,形成合力,围绕全市产业人才需求和高端技术人才任务指标,加快引进一批具有较强引领作用的高端技术人才;要以重点人才项目培养为导向,及时发现申请重点人才项目储备的人选。市人才办要做好业务指导工作,人才行业主管部门要各司其职,努力工作,在高端技术人才引进、重点人才项目申报、人才招聘等方面相互配合,服务大局;要不断完善人才服务保障机制,加大人才投入,尽快研究出台鼓励人才发展的政策文件,吸引人才就业创业。要激发企业吸引人才的主体作用,形成引进再引进、开发再开发的良性循环。
会上印发了《加强高端人才引进和培养的七项措施(试行)》和《2020年招录人才和引进人才考核办法》两个文件草案,报告了一季度全市高端技术人才引进情况。
各镇(街道、开发区)党委(工业)书记、市人才工作领导小组成员单位及有关部门主要负责同志参加了会议。
吐温:丁方圆编辑:巨岩
被审计人:温传福
主编:李
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