9省上调高温津贴 具体是啥情况?

企业、事业单位和个体经济组织的职工，只要用人单位安排高温作业，就可以依法享受高温津贴。

新京报:夏至到了，举国上下都在迎接炎炎夏日。高温裕量已成为人们关注的焦点。记者梳理了28个省的高温津贴制度，发现上海、安徽、江西等9个省上调了高温津贴。其中江浙沪高温津贴达到国家最高标准，300元/月。

高温津贴由谁支付，如何支付？《防暑降温管理办法》明确规定，用人单位安排劳动者从事35℃以上高温户外作业，未采取有效措施将作业场所温度降低至33℃以下的，应当向劳动者支付高温津贴。

根据国家规定，只要用人单位安排高温作业，企业、事业单位和个体经济组织的职工都可以依法享受高温津贴。

部分省份高温津贴政策。

　　发放方式分为按月计发和按天计发支付方式分为月支付和日支付

今年5月21日，上海市人力资源和社会保障局发布《关于调整上海市夏季高温津贴标准的通知》，将上海市夏季高温津贴标准由200元/月调整为300元/月，实施时间为每年6月1日至9月30日。4月底，福建省发布了相关通知。从5月1日起，将调整现行的夏季高温津贴发放标准。6月至9月，高温津贴应按月或按实际高温天数发放给工人。每人每月260元；按天发放，每人每天12元。

除上海、福建外，在全国实行高温津贴制度的28个省中，浙江、江苏、江西、天津、四川、安徽、河北等7个省今年调整了高温津贴的发放标准。

上海、浙江、江苏是月供省份中标准最高的，300元/月。江西明确规定，室外高温作业工人的高温津贴不低于300元/月；室内作业工人，高温津贴不得低于200元/月。

根据各地公布的高温津贴实施办法，津贴标准从100元/月到300元/月不等，发放方式包括按月发放和按日发放。

比如安徽省高温日津贴标准不低于15元/天，高于此前不低于10元/天的标准。四川省的标准也从8-12元/天提高到10-18元/天。天津已将高温津贴标准定义为“上一年度全市职工日平均工资的12%”。因此，工人的平均日工资每年都会发生变化，高温津贴也会相应变化。据记者粗略计算，根据天津最新公布的平均工资数据，天津市平均高温津贴在30元/天左右。

28个省中，只有河北省按小时支付高温津贴。河北省规定室外露天作业高温津贴为2元/小时，室内高温作业工人津贴标准为1.5元/小时，也高于过去。

为什么各地高温津贴的发放方式和标准不一样？中国劳工研究会副会长苏海南表示，这是根据当地社会经济发展、工资水平、物价水平等因素决定的。记者发现，一些省份已经多年没有提高高温津贴标准。苏海南建议当地人力和社会部门根据经济发展情况，按照《防暑降温管理办法》及时调整高温津贴。

　2016年7月29日，安徽省合肥市瑶海区，城管工作人员为环卫工人发放高温补贴和防暑降温医药包。图/视觉中国

　　北京高温津贴发放3个月 海南连续发放7个月北京高温津贴发放3个月，海南连续发放7个月

除了高温津贴标准不同，国内各地津贴发放的月份也不一样。比如北京、山西省规定了高温津贴6-8月发放，上海、浙江、江西、江苏、山东、甘肃、湖北、宁夏、贵州省6-9月发放，共计4个月。

在一些省份，如广东、广西，发放时间较长，从6月份到10月份，发放时间为5个月。海南省分布时间最长，从4月到10月。

由于河北省南北跨度大，温差大，不同时期实行高温津贴。其中，冬季采暖期标准不超过4个月的市、区县，每年5月21日至8月31日实施；冬季采暖期标准超过4个月的市、区、县，每年6月11日至8月20日。

福建省今年下发通知时，明确规定按月或当月发放高温津贴的月份为6月至9月，但同时规定按5月实际高温天数发放高温津贴。

苏海南表示，发放高温津贴的时间因地而异，主要考虑地区差异。根据当地高温天气的时间，“广东10月份可能有高温天气，而北京9月份不会热。发放高温津贴的时间自然不同。”