不知道大家有没有发现一个有趣的现象。最近一两年,街上涌现出茶叶店,品牌繁多,但往往在几个月或半年内就发现都开始转店了。
就拿我身边的例子来说,今年出现在我身边街道上的品牌有《小》、《蜜雪冰城》、《书也烧仙草》、《我喝好产品》等。这些只限于现在两条街经营的商家,有几家倒闭的商家我都不记得名字了。
为什么那么多品牌的茶店不断升级,大家还是觉得做茶店很赚钱!其实这是错觉!现在茶店的火爆,很大程度上应该归功于加盟广告,甚至有的加盟商都是“挖坑给人一跳”。
为什么这么说?作者会用真实案例(因为加盟广告轻信,造成几十万的损失)来揭露加盟茶店的无数套路,让你擦亮眼睛!
1.利用潜在加盟商想“赚大钱”的心理
任何一个想自己开茶叶店的人,都对现在茶叶店的暴利和火爆感兴趣,认为自己开茶叶店就能发大财,也有人认为自己应该当老板,掌握自己的命运。
但是?我没有经验,也没有建立品牌。而且现在加入的广告很多,广告也很吸引人。比如“0经验开店,3~7天学习,总部支持,5平米开店,总部全套营销策略和管理标准。”
是不是很刺激?对想创业的小白来说,这真的很有诱惑力!所以第一步是吸引人。(另外像一些很受欢迎的大品牌,比如coco,只能做城市区域代理,不能做单店加盟,标准高。普通创业者没有实力加入。请不要坐在正确的地方,以免误解。)
2.加入公司贴心服务,带你一步步入坑
当你决定加盟某个品牌时,会有专门的加盟经理与你对接加盟全过程。一般是带你去他们公司当面了解品牌和产品。通过精致的公司环境和产品,把你带入到他的营销套路中,让你相信他们公司的实力和专业性。
然后我开始给你洗脑。比如你想先加入A品牌,他会给你推荐另一个B品牌,说是公司推的全新品牌,很适合你。你听到了,还是觉得他们发球很好。
他们会给你一系列问题的完美答案。比如选址,通过严格的市场调研,帮你查地方。管理层会安排主管去你的店帮忙控制和培训店员,后期你也可以随时来店里帮忙管理。原材料将由总部提供,以确保没有问题。
至于最重要的营销问题,会保证公司拥有庞大的团队和超强的实力。开店后会根据各店的实际情况制定相应的营销政策,保证你不赔钱!听听这个怎么样?你动心了吗?你准备好签约交钱了吗?
3.签约后发现困难接踵而来,公司敷衍了事
在被加盟经理的一系列“糖衣炮弹”炸了之后,大部分人都准备签约了。签订合同后,你将在相关商店接受培训和学习。产品培训不用说是技术问题,学的也快。
但是,去店里学习,看看别人的经历是很重要的。他们加入了很多店铺,你会被安排在哪些店铺学习,不用我告诉你!也许有些加盟商会给你一个自我指导的表现来创造一个好的生意。前段时间爆发了一些茶叶店雇人排队,造成了很受欢迎的样子。
然后就该自己开店了,按你选择的地址发给加盟店经理。特许经营经理不会给你之前说的调研,只会敷衍你说的话。但是到了这个阶段,出于信任,你开始装修,安装好之后,你开始买机器,买原材料!
这个时候套路来了,公司强制你从公司买,但是价格高了50%,你不想?不可能,他用合同威胁你,不入职罚款你,还说公司家庭素质好。走到这一步,你已经骑虎难下了!
4.各种费用收割“韭菜”,提供营销策略都没用!
当你高价购买机器和原材料并发货时,物流人员会向你收取数千的运费。也有好的主管指导新店开业,但需要承担主管的住宿、差旅、餐饮费用。这些是我们之前谈合同的时候没付的费用。这时候你只能打掉牙,咽下去!
当你终于开店发现生意不太好的时候,当你想起公司之前提供的量身定制的营销策略的时候,你发现他们只是给了你一些敷衍的东西,比如送东西。本来,从公司购买原材料和机器的成本比从外部购买高50%,送货的成本已经让加盟商不堪重负。
其实店铺生意不好,他们根本给不出什么有用的营销策略。慢慢的,不到三个月,店就倒闭了。如果你去公司理论,你会发现你的合同里隐藏了很多霸王条款。这时,所有的真相都出来了!而从始至终,我都是一堆“被宰的韭菜”
对于一些想加盟品牌的朋友,我想用这篇文章警告你们,三思而后行!
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