工作能力 35项基本工作能力，你都具备了吗？

对于即将步入社会的大学生来说，找工作迫在眉睫。但是，一份工作需要什么样的基本工作能力呢？有多重要？满意吗？

注意:

工作能力:从事某一职业的必备能力，分为职业工作能力和基本工作能力。专业工作能力是满足某一职业特殊需要的能力，基本工作能力是所有工作岗位必须具备的能力。Michaels参考美国SCANS标准，将基本工作能力分为35项。

五种基本工作能力:迈克尔斯参照美国SCANS标准，35种基本工作能力可分为五种类型，即理解与沟通能力、科学思维能力、管理能力、应用分析能力和实践能力。

本科毕业生基本工作能力的重要性和满意度

数据来源:Michaels-中国2017届毕业生培养质量跟踪评价。

可以看出，对于2017届本科毕业生来说，理解沟通技巧最重要的是主动倾听和主动学习(重要性为72%)，满意度分别为88%和85%；最重要的科学思维能力是科学分析能力(重要性为68%)，满意度为83%；最重要的管理能力是谈判技巧(重要性为74%)，满意度为81%；应用分析能力最重要的是故障排除能力(重要性为73%)，满意度为80%；最重要的实践能力是计算机编程能力(重要性为80%)，满意度为70%。

高职毕业生基本工作能力的重要性及满意度

数据来源:Michaels-中国2017届毕业生培养质量跟踪评价。

可以看出，2017届高职毕业生理解沟通最重要的技能是有效的口头沟通、理解他人和主动学习能力(重要性为66%)，满意度分别为88%、91%和88%；最重要的科学思维能力是科学分析能力(重要性为63%)，满意度为85%；最重要的管理能力是说服他人和谈判的能力(重要性为68%)，他们的满意度分别为79%和86%；应用分析能力最重要的是故障排除能力(重要性为66%)，满意度为83%；最重要的实践能力是计算机编程能力(重要性为74%)，满意度为63%。

数据描述:

2018年3月初完成了对2017届大学生培养质量的跟踪评估，全国共采集样本约30.6万份，其中本科样本约15.6万份，高职院校学生约15万份。

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