中冶宝钢全覆盖推进“安全百日行”落地

安全是一切工作的前提。第四季度，生产建设进入年度高峰，旺季越忙，安全工作越不容忽视。中冶宝钢贯彻落实“百日安全生产行动”主题活动通知精神，以生产经营为重点，精心规划，狠抓落实，讲求实效，全面覆盖推进“百日安全生产”实施的诸多举措。

结合两地三厂生产的合理部署，推进实施

中冶宝钢结合梅钢、南钢、马钢三厂的生产实际，规划实施方案，促进安全行动的高效实施。针对梅钢CDQ焦炉年修、高炉中修、技术改造等集中施工，在年修、划线分组管理的基础上进行升级，各小组安全员、技术质量工程师、工效学同步跟踪本区域的安全、标准化、质量、进度；进一步梳理夜间和加班时段薄弱环节的安全隐患，准备好夜班领导的巡检值班，结合经理的“结对”工作同步推进，做到现场有施工就有领导值班；查隐患、违规、边查边改、查改，分析原因，建立隐患清单和制度措施，提升安全责任。进一步加强技术改造分包队伍的安全监管，检查入场手续、检验手续和审批手续，确保技术改造施工的安全控制。

马钢、南钢年度修、炉修施工管理主要由马钢、南钢项目部管理，分公司领导和职能部门定期检查指导，加强上传、下发、上报的信息沟通；南钢技术改造施工中，以技术改造项目经理为主要管理人员，派驻专职技术质量人员、安全协调员、施工员全程跟踪，帮助分包队伍共同提高管控能力，推动安全百日作业全覆盖。

加强专业教育和培训，开展安全专项整治

中冶宝钢以“百日安全之旅”为主题，制定管理人员教学计划，组织现场人员安全培训，不断宣传“违规即犯罪”的安全理念；对一线员工进行环境和危险源辨识及操作规程的考核，检验员工安全理论知识和实际应对措施的有效性；加强违章再教育培训、专兼职驾驶员交通安全培训、操作设备现场可视化培训、安全VR虚拟体验；特别是加强现场“两长”管理能力培训，强化“两长”安全生产活动；同时，策划各种应急预案演练，防患于未然。

同时，开展专项安全整改工作，认真整改以往安全检查中发现的问题；开展特种设备安全专项整治，检查特种作业人员对设备的操作能力；加强对高温熔融金属作业的调查和管理；对高空作业、起重作业、带式输送机及运行设备作业、停电挂牌、逆向调查等工作进行整理和整改；对高风险项目的审批流程、施工过程中的摄像头全程监管、脚手架、毒性和危害有限的作业空进行整改，降低安全风险，提高安全效率。

鼓励员工传播他们的想法，并帮助100天的安全行动

中冶宝钢结合“百日安全生产之旅”主题，鼓励员工在实际工作中传播思想，提高安全效率。活动开展以来，一线工作人员将“五小发明”融入到“安全生产百日”主题活动中，积累了硅钢轴承座轴承拆卸装置、新型底流泵减速机、轨道安装龙门架和防火罩、钢丝绳辅助编译器、卷扬机链条牵引器、炉前直管更换专用支架等20余项“五小”成果。，智能制造小发明，高效帮助安全生产运动。

结合季节性实施对策，提前做好应急准备

有准备才能打胜仗，冬天来了。中冶宝钢二分公司将结合季节提前部署防冻、防滑、防寒、保暖工作。针对雨雪天手脚冰凉造成路面结冰湿滑、行车不方便等不安全因素，提前准备好御寒防冻设施。秋冬季节也容易发生新型冠状病毒肺炎，因此我们将继续加强新型冠状病毒疫情的常态化防控，严格按照南京本地管理要求检查人员进出。

结合“119消防日”宣传，提前部署消防安全工作，整理消防重点部位清单，对仓库、氧乙炔、油脂库存实行动火、验电；对现场动火审批程序、动火监测及人员认证情况、易燃易爆、有毒有害能源介质管道动火等进行整理、检查和确认，并实施相应的更换和有效隔离等措施。

制定评估激励措施，提高安全措施的效果

中冶宝钢结合“百日安全生产之旅”主题活动，制定了“百日安全竞赛考核方案”，明确了考核内容和考核方式，表彰“百日安全生产之旅”成绩突出的先进集体和个人，鼓励全体员工践行安全行动，做好安全工作，维护安全，确保各自岗位安全生产目标的顺利实现。(陈星美)