工作信息简报 巡察工作简报（三）

[巡逻动态]

第一检查组迅速进入现场，全面开展检查工作。8月1日，第一检查组在组长王武和副组长王建军的领导下，如期进入143团。确定23家公司为被检查单位后，迅速连夜召开检查组会议，及时部署工作安排。一、进一步学习领会邹岳斌在第一轮师、市党委检查动员部署会议上的讲话精神，深化思想认识，提高政治地位，把握工作要求，把邹讲话精神贯彻到检查工作的始终；二是认真学习三个《规定》，坚持集中学习和自学相结合，加强对检查理论的理解，注重检查内容、问题导向和监督效果；三是按规定程序细化工作安排，努力做好“三明三精”，即:细化检查计划，细化分工，细化工作内容，明确程序，明确目标，明确责任，开好头，开好头。一步，为检查工作有序推进奠定基础；四是增强政治责任感，坚持“敢”、“勇”、“质”三字，树立检查组的良好形象和权威，提高工作进度和效率，限时完成各项任务。

第二个检查组检查了这把剑，并取得了成功。8月1日，第二检查组进入141团4连，按计划进行了一系列工作:一、明确分工。根据检查工作的需要和检查组成员的职业和专业特点，进行了明确的分工。党员负责党的建设、从严治党、财务审计、信访等工作。，确保检查工作能够发挥最佳战斗力；二是明确工作思路。检查组成员在组长领导下，分头行动，及时发布检查公告，放置检查意见箱，阅读共青团纪委信访材料，收集所需检查材料；召开检查工作沟通会，向公司党员干部职工说明检查任务和纪律要求，鼓励干部职工向检查组反映问题；走访了共青团有关部门、农业公司、困难党员家属；检查组查阅了75种材料，谈了27次；第三，认真组织学习讨论。学习了兵团党委巡视员周祝良的培训讲话，公司70巡视工作，党支部书记整改落实报告范文。为了加强谈话，向举光组长和陈副组长结合各自在团场纪检系统的工作经验，从谈话前的准备到谈话提纲的编写，坚持个人示范，组织谈话现场模拟培训，确保检查组成员迅速进入角色，高效开展谈话工作。

第三检查组在第一轮检查中取得了稳步进展。在李伟健组长和邓小兰副组长的领导下，三检组坚持边干边学，检查工作扎实推进。首先，我们应该以各种形式发布检查公告，以扩大我们的影响。除了在团和公司办公场所的显著位置张贴公告外，团党委还积极协调136团党建网站、小拐电视台、团文化广场LED大屏幕等媒体加强宣传效果；二是建立会议组织制度，严格规范各项工作流程。召开小组会议，了解相关制度和检查工作纪律要求；三是控制方向，调整重点，稳步推进。团连两级动员会议结束后，谈话的进展并没有盲目推进。在充分讨论和酝酿的基础上，在4家公司的7个区召开了36人参加的党员干部职工座谈会，了解和掌握检查谈话中的“热点”、“难点”、“重点”，再次进行了“启发式”动员；第四，分工合作，协调推进。检查组在各组员分工的基础上，推行组长、副组长“双”分工责任制，细化岗位职责；四是建立内部学习沟通机制。根据检查工作计划要求，每晚召开检查工作“碰头会”，分享学习经验、实践经验和做法，讨论疑难问题的解决方案，通过沟通提高对检查工作的控制能力。

深入基层，认真考察。8月4日上午，第四检查组根据目标计划，在121团社区服务中心召开了121团第五连动员大会。100名党员、干部和工人参加了会议。121团党委书记、政委赵新民作动员讲话。检查组组长、副组长赵分别提出了检查工作的目标任务、工作原则和检查纪律要求。第五公司党支部书记王学明发了言。会后检查组给基层公司发了100份问卷。为了使这份问卷不走过场，获得更客观真实的情况，检查组要求员工将问卷带回家，认真填写，全部收回。第三检查组三组进驻公司4天，深入公司现场、员工大院、信访接待点，与31名党员员工进行谈话，征求意见。

[检验信息]

150团党委安排部署检查工作。8月1日，150团召开视察动员大会。党委书记、政委赵卫东强调，要坚决贯彻兵团党委检查工作的总体部署，齐心协力，配合市委检查组开展工作，确保实效。要加强组织协调，确保事业部和市党委的检查工作能够有效、有序、有效地开展；要通过检查提高基层党组织自我净化、自我完善、自我创新、自我提高的主动性，推动基层党的管理由“松而软”向“严而硬”转变。