7月21日,利津县普通高中教育资源整合全面启动,利津一中和利津二中两所普通高中合并为“利津县高中”。
从今年秋季开始,本着“新学生上新学校,老学生上老学校”的基本要求,每年对新招收的新生和教师进行整合,计划到2021年完成整合。
设立两个校区,南北
新生去新学校,老学生去旧学校
为了进一步提高普通高中的教学质量,利津县委、县政府在充分调研和深入论证的基础上,决定整合全县普通高中教育资源,大力建设教学质量高、影响力大的全省名校。
两校合并后,保留新建的利津二中和利津一中北校区,更名为“利津县高级中学”。目前的利津一中北校区将成为利津县高级中学北校区,将设置为高一级院系;利津二中新校区将成为南校区,设置为高一高二年级院系。利津一中南校区腾空空后,经过合理规划利用,留作教育用地。
结合学校定位、学校规模、学生资源、发展趋势等实际问题,按照“统筹规划、分年实施、平稳过渡、优质发展”的思路,从2019年秋季开始整合新招收的一年级学生和教师,到2021年全面整合。
根据市教育局下发的《关于印发东营高中2019年招生计划的通知》,今年秋季利津县新招收高一新生1500人,其中利津一中950人,利津二中550人。新招的高一学生都在南校区读书。高二高三的学生会在原校区学习,直到毕业。
高一开始聘请老师
高二高三老师不变
新学校应根据工作需要和相关规定,合理设置相应机构,实行“一队两校区、统一管理、良性竞争”的新体制。
师资方面,根据“县管校聘”的改革要求,在师资队伍建设上实行“总量控制、动态调控”的管理机制。高二和高三的班级根据在校学生的需求、师生比、师班比和教育教学情况,按照“以补充为主,小调整,双向选择,均衡发展”的原则,保持原有的地位。从高一年级开始,教师聘任要结合教师年度考核、教学成绩等因素进行,实现教师均衡配置。
利津县教育局在《利津县普通高中教育资源整合政策解读》中表示,维持现有高中学生和教师的稳定,不会影响正常的教育教学秩序。
过渡时期,学校研究制定考核办法,并将考核结果作为使用干部和聘任教师的重要依据。
普通高中教育一体化招生
高中教育资源得到优化配置
通过普通高中教育资源整合,解决利津一中、二中招生和生源不均衡的问题,实现普通高中教育一体化招生,促进利津县普通高中教育均衡发展;优化教学设施、师资、教研资源,进一步提高教育教学质量,更好地满足学生和家长对素质教育的需求;更好地实现师生资源的优化配置,加强学生特色的培养,提高学生素质水平。
根据政策解读,利津二中原位于陈庄镇,主要承担县城北部乡镇高中生的教育教学工作。随着利津二中迁址县城,原有的分区划线招生政策已不适应形势。
另外,利津一中和二中的办学条件不平衡,效率低下。利津一中学生人数众多,但空不足,设施老化,难以高质量满足学校正常的教育教学活动,限制了学校向更高层次发展。利津二中新校区硬件设施齐全,功能完善,办学标准和水准现代化,设计规模80个班,但目前只有48个班,导致教育资源闲置的问题。促进资源整合将有效提高教育资源的利用效率,实现效益最大化。
未来,利津县高级中学将与山大高级中学、东营一中对接,开展师资培训和联合教研,借鉴名校先进理念和教学模式,发挥潜力,实现学校优质发展。力争一年内有效提高教学成绩,三年内显著提高教学成绩,五年内成为齐鲁名校。
(记者李鸿嘉通讯员卢忠禹)
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